Manager les générations en entreprise : techniques et outils concrets — Montée en compétences | webpaper

Les entreprises qui investissent dans la formation prennent de l'avance. Manager les générations en entreprise : techniques et outils concrets.

Cette formation professionnelle aborde le management intergénérationnel sans jargon théorique excessif. Elle propose des méthodes opérationnelles pour identifier les besoins distincts des collaborateurs selon leur génération et adapter son mode de management en conséquence. Les participants repartent avec des outils immédiatement applicables pour renforcer la cohésion d’équipe, améliorer la productivité et réduire les tensions liées aux différences de perception du travail. La démarche s’appuie sur des cas réels et des exercices pratiques pour ancrer les apprentissages.

Objectifs

• Identifier les traits distinctifs des différentes générations en milieu professionnel", "Adapter son style de management aux attentes spécifiques de chaque génération", "Mettre en place des leviers concrets pour renforcer la collaboration intergénérationnelle", "Résoudre les conflits liés aux différences de perception du travail", "Optimiser la transmission des savoirs entre générations"]

Programme

[{"module": "Comprendre les générations en contexte professionnel", "content": "Analyse des caractéristiques des générations (Baby-boomers, X, Y, Z) dans le cadre du travail. Focus sur leurs valeurs, motivations et modes de communication préférentiels. Étude de cas concrets d-Teams mixtes et leurs dynamiques.", "duration_hours": 2}, {"module": "Adapter son management aux spécificités générationnelles", "content": "Techniques pour ajuster son leadership selon les attentes de chaque génération. Outils de diagnostic rapide des profils. Exercices de mise en situation pour simuler des échanges intergénérationnels.", "duration_hours": 2}, {"module": "Renforcer la collaboration intergénérationnelle", "content": "Méthodes pour créer du lien entre générations : ateliers collaboratifs, mentorat inve

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).